Eine Tagesmutter , früher Kindermädchen oder Kindermädchen genannt , ist eine Person, die sich um ein oder mehrere kleine Kinder kümmert , die für einen begrenzten Zeitraum nicht ihr eigenes sind.
Verwechseln Sie nicht "Kinderbetreuung zu Hause" und "Certified Nursery Assistant". Die erste arbeitet bei den Eltern, solange die zweite die Kinder bei sich zu Hause begrüßt. Die zugelassene mütterliche Assistentin erhält eine Schulung von der Abteilung sowie eine regelmäßige Genehmigung und Überwachung durch die Mütter- und Kinderschutzdienste . Beide Jobs geben den Familien, die sie beschäftigen, das Recht auf eine Zulage aus dem Family Allowance Fund (Frankreich) .
Historisch gesehen haben Kindermädchen Kinder in ihrer Obhut gestillt, daher ihr Name.
Wenn die Betreuung kurzfristig und einmalig bei den Eltern erfolgt (einige Stunden am Tag, insbesondere abends), wird der englische Begriff Babysitter oder Babysitter verwendet .
Aus dem Lateinischen, Nutrix, Nutricis, bezeichnet das Wort Krankenschwester die Frau oder die Mutter, die das Kind stillt.
Die Existenz von Krankenschwestern ist seit der Antike dokumentiert . Das Bild der Krankenschwester war bereits mit den griechischen und römischen Mythen sehr präsent. So hatte Themis, ein Titanid, bereits die Rolle der Krankenschwester bei Apollo. Außerdem wurden die Gründer von Rom, Remus und Romulus von einem Wolf gesäugt. Seit der Antike erleben wir die Anfänge dieses Berufs. Tatsächlich war die Mutter bei der Geburt des Kindes von einer Hebamme und Assistenten umgeben. Diese gaben dem Kind Erste Hilfe. Anschließend wurde das Kind von einem Sklaven betreut, der sich auf frühkindliche Betreuung spezialisiert hatte.
Es war üblich, eine Amme hinzuzuziehen, wenn die Mutter nicht stillen konnte oder wollte, beispielsweise bei Mehrlingsgeburten oder Krankheiten ( Geburt ist extrem häufig). Die Kindermädchen wurden entweder bei ihrem Arbeitgeber untergebracht oder blieben zu Hause, wo sie das Kind begrüßten.
Im Mittelalter , im Adel , erlaubte das Anvertrauen des Kindes einer Krankenschwester der Mutter auch, früher wieder zu gebären und einen Erben zu gewinnen . Einige Legenden behaupteten auch, dass das Stillen für das Kind schädlich sei. Darüber hinaus bezog sich das Stillen für die Aristokraten auf eine schlecht akzeptierte Tierlichkeit, die emotionalen Bedürfnisse des Babys wurden weitgehend ignoriert, wobei die Mutter-Kind-Nähe nur gut für die Familien der "niederen Menschen" war. Im Mittelalter gab es für Adelsfamilien sogar Schlaflieder. Ihre Aufgabe war es, das Kind zu rocken. Darüber hinaus begann im Mittelalter die Bourgeoisie aufzutauchen. Daher musste die Mutter eher eine Frau sein als ihre Mutterrolle erfüllen. Infolgedessen wurden Säuglinge Frauen aus der Arbeiterklasse anvertraut, deren Rolle das Stillen war. Trotzdem sind die Sorgerechtsbedingungen prekär. Wenn das Baby zufällig die Reise überlebt hat, ist es dort mit mehreren anderen Kindern untergebracht und schläft in hängenden Taschen oder mit dem Kindermädchen, das es im Schlaf zerquetschen kann.
Kinder, die von derselben Nanny gestillt wurden, wurden „ Pflegegeschwister “ genannt (im Gegensatz zu „Blutgeschwistern“ ).
Im XVIII - ten Jahrhundert , das Stillen von Krankenschwester Mietling qualifizierte Pflege wurde. Eine der Hauptursachen für Kindersterblichkeit war die Förderung. In der Tat würde jedes vierte Baby vor Erreichen seines ersten Lebensjahres sterben. Der größte Faktor ist der zu diesem Zeitpunkt weit verbreitete Mangel an Hygiene sowie die mangelnde Aufmerksamkeit für das Kind. Er wurde nicht als vollwertiger Mensch angesehen, bis er die Sprachfakultät erworben hatte. Ab diesem Zeitpunkt wurde den Menschen jedoch klar, dass die Fütterung des Babys überprüft werden sollte.
In der heutigen Zeit gaben Mütter, die ihre Babys nicht stillen konnten, sie einer Kinderpflegerin für besser gestellte Familien oder schickten sie für weniger privilegierte soziale Schichten zu Kindermädchen auf dem Land. Weniger häufig gaben sie Säuglingen selbst zubereitete Milchnahrung, meistens basierend auf unsteriler Kuhmilch, die den Tod vieler Babys verursachte, sowie häufige Sterblichkeit bei gestillten Babys durch Landkrankenschwestern, die häufig ihre Dienste an mehrere Familien anstellten, um mehr Geld zu verdienen. Die Entwicklung der Säuglingsnahrung in den späten XIX - ten Jahrhunderts begann der Niedergang der Beschäftigung von Krankenschwestern.
In den Vereinigten Staaten gibt es nicht unbedingt ein Äquivalent zum Job eines Kindermädchens. Um sich um ihre Kinder zu kümmern, müssen Eltern Babysitter aufsuchen oder ihre Kinder in eine „ Kindertagesstätte “ bringen. Dies ist eine Art privater Kindergarten, in dem Au Pairs und Babysitter arbeiten.
In Quebec sprechen wir von "Babysitter" oder offizieller "Familientagesbetreuung" ( Family Day Care Service ). Dieser Service ist ein Service, bei dem Kinder den ganzen Tag von einem oder mehreren Erwachsenen beaufsichtigt werden. Dies kann zu Hause (Kindertagesstätte) oder in einem frühkindlichen Zentrum (CPE) erfolgen, in dem mehrere Gruppen junger Menschen ihre Tage verbringen. Diese Dienste werden von Kindern angeboten und genutzt, die zu jung sind, um zur Schule zu gehen. Die Mitarbeiter dieser Zentren und Kindertagesstätten werden als Pädagogen bezeichnet .
Letzterer, ein Sektor, der in dieser kanadischen Provinz vom Familienministerium reguliert wird , hat Koordinierungsbüros für die häusliche Kinderbetreuung eingerichtet, die für die Koordinierung, Kontrolle und Unterstützung der pädagogischen Kinderbetreuungsdienste zuständig sind, die von den Verantwortlichen für einen Kinderbetreuungsdienst (RSG) in einer Familie angeboten werden Umgebung.
In Kanada können Kindermädchen maximal 6 Kinder aufnehmen. Dieser Beruf ist jedoch nicht so reguliert wie in Frankreich.
In Belgien werden sie als einladende bezeichnet.
Sie hängen von EINEM ab: dem Geburts- und Kindheitsbüro. Diese Stelle erteilt die Genehmigung zur Ausübung des Handels. In Bezug auf den sozialen Status der mütterlichen Assistentin in Belgien ist dies den Angestellten sehr ähnlich.
In Frankreich haben Kindermädchen einen Sonderstatus, der als mütterliche Assistentin bezeichnet wird und der eine Genehmigung und eine obligatorische Berufsausbildung erfordert. Eine Tagesmutter begrüßt zu Hause oder in einer Gruppe (Haus der Tagesmütter) nicht dauerhaft (maximal 11 Stunden pro Tag, außer Befreiung) und gegen Entgelt maximal ein bis vier Kinder (unabhängig von der beruflichen Situation der Eltern). Es ist in Frankreich die am weitesten verbreitete Form der Kinderbetreuung, nach Wahl oder Notwendigkeit, aber erst vor kurzem wurde dieser Beruf in einem genauen gesetzlichen Rahmen organisiert. Der älteste Verein heißt UFNAFAAM. Es wurde 1983 durch Zusammenschluss mehrerer Verbände gegründet.
In Frankreich werden Tagesmütter vom Mütter- und Kinderschutz beaufsichtigt . Die mütterliche Assistentin ist eine der fünf vom Staat subventionierten Formen der Kinderbetreuung (siehe PAJE ). Das Nationale Pajemploi-Zentrum ist die öffentliche Referenzstelle für die Beziehung zwischen Tagesmüttern und Arbeitgebereltern. Er zahlt zum Beispiel die freie Wahl des Kinderbetreuungszuschlags an Eltern-Arbeitgeber. Es gibt Maßnahmen, die Eltern helfen sollen, das Gehalt ihrer Tagesmutter zu zahlen, insbesondere das des Cafés , das einen Teil des Gehalts abdecken kann. In Frankreich werden Tagesmütter in Form eines Stundenlohns pro Kind bezahlt. Im Jahr 2019 sind dies durchschnittlich 3,52 € netto pro Stunde und Kind, obwohl es je nach Region starke Unterschiede gibt. Frankreich ist dank eines effizienten Hilfesystems das billigste Land in Europa für Tagesmütter: 119 € pro Monat für eine Familie mit einem Durchschnittseinkommen.
Beruflicher StatusEs ist jetzt durch das Gesetz vom 27. Juni 2005 in Bezug auf Tagesmütter und Familienassistenten definiert . Zuvor war es durch die Gesetze 77-505 vom 17. Mai 1977 und 92-642 vom 12. Juli 1992 geregelt.
In Bezug auf Tagesmüttern direkt von den Eltern beschäftigt, ein nationaler Tarifvertrag wurde am unterzeichnet 1 st Juli 2004 ein Jahr vor der Veröffentlichung des letzten Aktes.
Die Artikel L.421-1 ff. Des Sozial- und Familiengesetzbuchs definieren den Beruf des "mütterlichen Assistenten" als "die Person, die Minderjährige gegen Entgelt gewöhnlich und nicht dauerhaft in ihrem Haus unterbringt". Diese Person fällt unter Hausarbeit, auch wenn sie zu Hause arbeitet und nicht bei der Familie, die sie beschäftigt. Die Zustimmung des Präsidenten des Abteilungsrates ist nun obligatorisch; Dies ist bei der Kinderbetreuung im Elternhaus nicht der Fall.
Der Status von Tagesmüttern kann in Bezug auf die allgemeinen arbeitsrechtlichen Grundsätze, von denen er in wichtigen Punkten abweicht, als diskriminierend angesehen werden: Löhne niedriger als der Mindestlohn, Arbeitszeit länger als der gesetzliche, keine Arbeitsmedizin.
EvolutionDer Titel des Gesetzes von 2005 spiegelt keine Realität wider: Dieser Beruf ist im Wesentlichen weiblich, es ist der von "Kindermädchen", früher "Kindermädchen" oder "Babysitter" (in Belgien ist es immer noch ihr Name). Es werden nun zwei Berufe klar unterschieden:
Seit 2008 können Tagesmütter maximal vier Kinder gleichzeitig zu Hause aufnehmen.
Im Jahr 2010 erlaubt ein Gesetz die Gruppierung mehrerer Tagesmütter (maximal vier) im selben Raum und außerhalb des Hauses. Diese Gruppen werden als Tagesstätten für Tagesmütter (MAM) bezeichnet.
Situation in allen GerätenDer Beruf des mütterlichen Assistenten wird mit den anderen Praktiken der Rezeption des kleinen Kindes - PAJE - artikuliert .