Geburt |
15. März 1943 Cleveland , Ohio , Vereinigte Staaten |
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Staatsangehörigkeit | amerikanisch |
Ausbildung |
Bryn Mawr College Universität von Michigan College für Literatur, Wissenschaft und Kunst ( in ) |
Aktivitäten | Lehrer , Universitätsprofessor , Soziologe , Ökonom , Schriftsteller |
Arbeitete für | Harvard Universität |
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Feld | Geschäftsführung |
Auszeichnungen |
Ohio Women's Hall of Fame ( en ) Guggenheim-Stipendium (1975) |
Rosabeth Moss Kanter (geboren am15. März 1943in Cleveland , Ohio ) ist Professorin für Unternehmensführung an der Harvard Business School , wo sie den Ernest L. Arbuckle-Lehrstuhl innehat.
Sie ist außerdem Programmdirektorin der Advanced Leadership Initiative der Harvard University (en) .
Rosabeth M. Kanter wurde in Cleveland, Ohio, USA , als Tochter von Helen Moss, geborene Smolen, einer Lehrerin, und Nelson Nathan Moss, einer Anwältin und Kleinunternehmerin, geboren. Sie hat eine jüngere Schwester, Myra. Kanter beschreibt ihre Jugend als "keine Geschichten" und porträtiert sich als ehrgeizig, nachdem sie einen Roman geschrieben und ab dem 11. Lebensjahr an einem Aufsatzwettbewerb teilgenommen hat.
Sie ist Absolventin der Cleveland Heights High School (en) im Jahr 1960 und studiert weiterhin Soziologie und englische Literatur am Bryn Mawr College. 1964 erhielt sie seinen Universitätsabschluss mit den Worten magna cum laude . Danach erwarb sie einen MA in Soziologie und in 1967 promovierte er an der University of Michigan . Ihre Diplomarbeit über die utopischen Gemeinden des XIX - ten Jahrhundert. Obwohl sie sich später für eine Karriere in der betriebswirtschaftlichen Forschung entscheidet, beeinflusst ihre Ausbildung zur Soziologin ihr Denken und ihre anschließende Arbeit.
Ihr erster Ehemann, Stuart A. Kanter, heiratete in seinem ersten Jahr am Bryn Mawr College und starb 1969. Sie heiratete 1972 die Beraterin Berry Stein. Sie hatten zusammen einen Sohn.
Vor seinem Eintritt in die Harvard Business School war Kanter von 1967 bis 1973 und erneut von 1974 bis 1977 Assistenzprofessor für Soziologie an der Brandeis University . Von 1977 bis 1986 war sie außerordentliche Professorin für Verwaltung an der Harvard University und von 1977 bis 1986 Professorin für Soziologie an der Yale University. Von 1989 bis 1992 war sie Chefredakteurin der Harvard Business Review , die letzte Wissenschaftlerin, die dieses Amt innehatte.
Kanter hat zahlreiche Bücher über Managementtechniken geschrieben , insbesondere über Change Management . Sie ist auch eine regelmäßige Kolumnistin im Miami Herald .
Sie ist bekannt für ihre Untersuchung von Minderheiten aus dem Jahr 1977, die zu einem Klassiker geworden ist (wie sich die Minderheit in einer Gruppe auf die individuelle Leistung unter dem Einfluss von Sichtbarkeit und Leistungsdruck auswirkt). Diese Arbeit mit dem Titel Männer und Frauen des Unternehmens ist ein Klassiker in kritischen Managementstudien, bürokratischen Analysen und Geschlechterstudien .
Sie war Wirtschaftsberaterin von Michael Dukakis während seiner Kandidatur für die US-Präsidentschaftswahlen 1988 . Gemeinsam schreiben sie ein Buch mit dem Titel " Die Zukunft schaffen: das Comeback von Massachusetts und sein Versprechen für Amerika" , eine Studie über das "Wunder von Massachusetts" (eine Zeit starken Wirtschaftswachstums im Bundesstaat Massachusetts in den 1980er Jahren).
Kanter war Mitbegründer des Beratungsunternehmens Goodmeasure Inc. und seit 1980 dessen Präsident. Zu seinen Kunden zählen große Unternehmen wie IBM , Gap , Monsanto , British Airways und Volvo .
Kanter erhielt 1975 ein Guggenheim-Stipendium und gewann 1979 den Mc Kinsey- Preis, der von der Harvard Business Review verliehen wurde. Sein Buch Men and Women of the Corporation gewann 1977 den C. Wright Mills-Preis für das beste Buch des Jahres soziale Themen. 2001 erhielt sie die Auszeichnung " Wissenschaftliche Beiträge zum Management" der Academy of Management (in) und im folgenden Jahr den Preis " Intelligent Community Visionary of the Year" des Intelligent Community Forum (en) . Sie hält dreiundzwanzig Promotion honoris causa von mehreren Universitäten. Sein erster Ehrenpreis wurde 1978 von der Yale University ihm präsentiert und später seine 23 th Promotion honoris causa , kommt von der Universität Aalborg in Dänemark .
Der Rosabeth-Moss-Kanter-Preis wird für die beste Studie zum Verhältnis von Familie und Beruf vergeben. Es wurde zu seinen Ehren vom Purdue University Family Center und dem Boston College Work and Family Center erstellt .
In einer Studie der Firma Accenture aus dem Jahr 2002 über die 50 wichtigsten Intellektuellen im Bereich der Unternehmensführung ist sie die erste Frau (und die elfte im globalen Ranking) , da sie von vielen Quellen zitiert wurde. Im Jahr 2011 wurde sie als eine der „50 Most Powerful Women in Boston“ von dem Namen Boston Magazinen und gilt als einer der „125 Frauen , die die Welt verändern“ für die letzten 125 Jahre betrachtet Good Housekeeping Magazine. InMai 2010.